| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | 新型特養（定員７５名：ユニットケア）にて、生活全般の介護サービスを提供していただきます。〈業務内容〉・食事、入浴、排せつなどの日常介護・居室の掃除 ・洗濯 ・服薬介助 ・通院介助 ・機能訓練・口腔ケア ・介護記録 ・健康管理 ・レクリエーション活動・その他、自立への支援など※月３〜４回程度夜勤業務があります（１回あたり５，０００円）◆無資格、未経験者でも働きながら資格を取得し活躍している方が多数在籍しております。「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし |
| 勤務地 | 青森県弘前市大字一町田字浅井４４３−１特別養護老人ホーム松山荘 |
| 賃金 | 188,100円〜208,500円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 6時30分〜15時30分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 88日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 特記事項 | ◆応募前の施設見学も可能です。一度電話かメールにてご連絡ください！・駐車場あり ： 無料・退職金制度あり ：（掛金）全額法人負担・就業時間（１）〜（４）のいずれも勤務可能な方（夜勤あり）※夜勤は２日で１勤務となる為、年間休日は８８日ですが、夜勤なしの週休二日制の職員と年間所定労働時間は同じです。月平均労働時間は１６６．７時間程度です。＊突発的な事案が発生した場合、残業をしていただく事があります。※法人規定に基づき、６０歳以上の職員は昇給率及び賞与の支給率が変更となります。当法人は以下の認証企業です。「健康 |
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